2017年11月14日火曜日

ゆりかごはブラック企業？　長野労働局が送検

（医）ゆりかごの違反内容
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（医）ゆりかご（長野県駒ヶ根市）は、

”労働基準監督署長に対し、労働者の労働時間の記録について虚偽の報告をしたもの”として、

長野労働局が

労働基準法第104条の２

に違反したとして平成２８年１１月２日に送検しています。

※違反条項（下部に該当条文があります）

※送検後、不起訴・起訴猶予となっている場合もありますので、最新の情報を確認してください。

厚生労働省ホームページ
http://www.mhlw.go.jp/
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この情報は、厚生労働省労働基準局監督課が労働基準関係法令違反の疑いで送検された国内企業をまとめたリストによるものです。
一般的に、「ブラック企業リスト」として注目されており、企業のコンプライアンスに対する姿勢を知るための指標として利用されています。


評判内容
この事業体の評判を調べてみると次の通りとなっている。
※社名だけで調べていますので、当該社と関係の無い場合もあります。

検索ワード⇒ゆりかご
【ヤフー】
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違反条項
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労働基準法第104条の２（報告等）
行政官庁は、この法律を施行するため必要があると認めるときは、厚生労働省令で定めるところにより、使用者又は労働者に対し、必要な事項を報告させ、又は出頭を命ずることができる。

○２　労働基準監督官は、この法律を施行するため必要があると認めるときは、使用者又は労働者に対し、必要な事項を報告させ、又は出頭を命ずることができる。

・・・・・・・・・・・・・

青森労働局　管内事案 

沖縄労働局　管内事案



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